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【政策解析】美国杰出人才移民EB1A申请条件解析【8】

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May阿密
发布于:2017-12-12 14:46


【申请条件八】:申请人在声誉卓著的机构或组织中发挥领导性或关键性作用



图片:11.jpg


(以上截图来自美国I-140政策备忘录)




如果申请人声称自己满足这一条件,移民局官员会首先去审核那些证明申请人在组织或机构中发挥了领导性作用关键性作用的证据。



如果申请人发挥的是领导性作用,就得要有证据必须表明申请人现在或曾经是一个领导者。这是所说的领导,可以是组织或机构的创始人,或创始人之一,也可以只是受雇于该组织或机构。



如果申请人不是组织或机构的领导,是不是就无法符合此项条件了呢?



事实上条件八并不要求申请人一定是某个组织或机构的领导。只要申请人对组织或机构已经取得的成果作出了重大的贡献,只要他的贡献能被证明发挥了“关键性作用”,即便他不是组织或机构的领导人,只是一个“支持性的角色”,他也可以声称自己符合条件八(当然,还得证明组织或机构是声誉卓著的)。对关键性作用的认定,并不是看申请人的职位,而是看申请人实际的表现和发挥的作用。



什么样的资料可以作为证明申请人在组织或机构中发挥了领导性或关键性作用证据呢?



一般有这样一些:申请人的名片、对申请人职务、职责的描述、申请人作为领导签署的合同、申请人参与的能体现出自己的管理角色的社会活动的相关报道、申请人是国家某科学基金项目的带头人的相关资料、申请人所在组织或机构出具的工作证明以及推荐信等等。之前曾提到过,推荐信是重要的证据材料,推荐信中不能夸大其词或是泛泛而谈,而是需要详实的描述出申请人如何在整个组织和机构中发挥出了领导性或关键性的作用。



除了证明申请人在组织或机构中发挥了领导性作用或关键性作用。我们还需证明申请人所在的组织和机构的是声誉卓著的。



I-140备忘录中特别要求移民局的审核官员牢记一点:一个组织或机构是否是声誉卓著的并不是去看它的规模大小或成立时间的长短。而是要看组织或机构本身所做出的成绩及对社会的影响力。可以提供这样一些证据,如:媒体对组织机构或其所获得的成果的报道,组织或机构的章程,组织或机构曾做出过的具有影响力的事件的相关文件,对社会做出的成绩或贡献而获得的奖章、奖励、荣誉,了解组织机构的具有影响力的推荐人写的证言等等。



近两年,商业领域的申请人如企业家、金融专家、营销专家越来越多。他们当中有的人正在办理或正打算办理美国EB-5投资移民,由于遭遇严重的排期或者遇到项目出现了问题,转而再来申请杰出人才移民。这类申请人跟科学领域的申请人不一样,他们往往没有发表过文章,没有撰写过书籍,也没有担任过评审,他们可能完全没有学术上的成就,但在商业领域的成就是卓越的。对于这类申请人,如果他所在的企业在行业内是领先的,企业有着很高的年产值、年营业额,那么要证明他符合这第八个条件是比较容易的。



[本文为May原创文章,转载请注明来源EB1A61]


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悠然男人75e
发布于:2018-01-09 10:19
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